Команда РУМЦ ВятГУ преодолела путь в 7887 километров ради развития иклюзивной культуры в вузе

К масштабному событию присоединились свыше 130 человек: сотрудники ресурсных учебно-методических центров, представители вузов-партнеров, Министерства науки и высшего образования Российской Федерации, органов власти.

Специалисты РУМЦ ВятГУ – не исключение. Сегодня руководитель Ресурсного центра ВятГУ Наталья Булдакова и его сотрудник Елена Ходырева во главе с проректором по стратегическому развитию и проектной деятельности ВятГУ Константином Бажиным провели круглый стол на тему: «Инклюзивное пространство: методическое обеспечение образовательного процесса».

На нем впервые состоялась публичная читка уникальной разработки РУМЦ ВятГУ и Университета Иннополис – дисциплины «Инклюзивный менеджмент в сфере информационных технологий», разработанной с учетом принципов универсального дизайна для подготовки специалистов в ИТ-сфере.

Константин Сергеевич в напутственном слове отметил значимость разработки в формировании инклюзивной культуры в целом:

В рамках госзадания от Министерства науки и высшего образования Российской Федерации мы с коллегами разработали модуль, применимый к деятельности будущих ИТ-специалистов. Будет правильно, сразу же во время обучения в вузе заложить смысл о том, что потенциальными потребителями ИТ-продуктов могут быть люди, имеющие особенности здоровья, и для них продукт должен быть также интуитивно понятен, прост, удобен в использовании, равно как и для других.

Как отмечает Елена Ходырева, разработанная программа может быть внедрена не только в сферу ИКТ, но и в другие направления подготовки вузов. Поскольку смысловые ориентиры модуля позволяют сформировать у обучающихся универсальные инклюзивные компетенции.

Коллега Елены Анатольевны из Университета Иннополис Алексей Сазыкин подробно рассказал о содержании модуля. Он представил образовательные кейсы и примеры заданий в рамках лекций, семинаров и итоговой аттестации.

Участники круглого стола проявили интерес к образовательной программе и возможности применить ее в своих вузах.

На основе полученной обратной связи, команда РУМЦ ВятГУ и Университета Иннополис в ближайшее время доработает модуль и пригласит представителей из других вузов на апробацию дисциплины в следующем учебном году.

Стоит отметить, что в рамках Форума Константин Бажин также выступил сомодератором и спикером трека «Инклюзивное пространство: кадровая политика», где осветил вопросы проектирования кадровой политики вузов для организации и сопровождения инклюзивного образования.